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L'ASSEMBLEA

(Art.9 Statuto)

L'Assemblea è sovrana ed è composta dagli associati in regola con il pagamento della quota sociale annuale. 
L'Assemblea è convocata dal Consiglio Direttivo almeno una volta all'anno, per l'approvazione del bilancio consuntivo, ed ogni volta che lo ritenga necessario o su richiesta scritta di almeno 1/10 degli associati aventi diritto al voto.

(Art.12 Statuto)

Spetta all'Assemblea deliberare su: 
a) rendiconto economico e finanziario; 
b) orientamenti generali e programmi annuali dell'attività sociale; 
c) regolamenti interni e loro modifiche; 
d) numero dei consiglieri da eleggere; 
e) nomina del Consiglio Direttivo, previa indicazione del numero dei suoi componenti, e del Collegio Sindacale; 
f) modifiche dello statuto; 
g) ammontare della quota sociala annuale, su proposta del Consiglio Direttivo; 
h) esclusione degli associati, su proposta del Consiglio Direttivo, che non abbiano versato la quota sociale annuale o per motivi di incompatibilità con le norme e le finalità statutarie del Circolo; 
i) quant'altro demandato per legge o dallo Statuto. 


IL CONSIGLIO DIRETTIVO

(Art.14 Statuto)

Il Consiglio Direttivo dura in carica due anni ed è composto da 3 a 19 membri. 
Il Consiglio Direttivo è convocato dal Presidente, quando lo ritenga necessario o a richiesta di almeno 1/3 dei consiglieri, mediante avviso inviato almeno 5 giorni prima della data fissata per la riunione e contenente l'elenco degli argomenti da trattare. 
Di ogni riunione del Consiglio Direttivo verrà redatto il verbale, sull'apposito libro, a cura del segretario, sottoscritto dallo stesso e dal Presidente.

Al Consiglio Direttivo sono attribuiti i più ampi poteri per la gestione ordinaria e straordinaria ed in particolare: 
a) elegge fra i propri membri il Presidente e il Vice Presidente; 
b) decide l'ammissione degli associati; 
c) nomina il tesoriere, responsabile della gestione amministrativa e finanziaria del Circolo; 
d) può nominare il Segretario del Circolo definendone i compiti e le responsabilità; 
e) redige e sottopone all'Assemblea per l'approvazione il rendiconto economico e finanziario e i programmi annuali di attività; 
f) propone all'Assemblea l'ammontare delle quote sociali, le modifiche allo Statuto, i regolamenti interni e loro modifiche; 
g) assume e licenzia il personale dipendente, fissandone compiti e retribuzione; 
h) cura l'attuazione delle delibere adottate dall'Assemblea; 
i) decide su tutte le questioni sociali che non siano di competenza dell'Assemblea; 
l) delibera provvedimenti disciplinari e propone l'esclusione nei confronti degli associati qualora ne sussistano i motivi; 
m) convoca l'Assemblea degli associati.